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    教师,材料,五篇

    2024解放思想振兴发展教师研讨发言材料(五篇)[ 入党思想汇报 ]

    入党思想汇报 发布时间:2024-04-11 11:22:49 更新时间:

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    简介:

    20_解放思想振兴发展教师研讨发言材料一大家好!我委严格按照解放思想大讨论活动的要求,经过四个多月时间认真组织实施,把解放思想大讨论活动贯穿于各项工作的始终,实现了思想大解放,工作大提高,促进了各项工作顺利开展。现将开展解放思想大讨论活动情...

    以下为本文的正文内容,请查阅,本站为公益性网站,复制本文以及下载DOC文档全部免费。

    20_解放思想振兴发展教师研讨发言材料一

    大家好!

    我委严格按照解放思想大讨论活动的要求,经过四个多月时间认真组织实施,把解放思想大讨论活动贯穿于各项工作的始终,实现了思想大解放,工作大提高,促进了各项工作顺利开展。现将开展解放思想大讨论活动情景汇报如下:

    开展解放思想大讨论活动,是贯彻落实党的十七大精神的实际行动。班子领导把解放思想大讨论活动以各项工作紧密联系,制定了开展活动的计划及《经委开展以科学发展观为指导的解放思想大讨论实施方案》,并成立了领导组。

    为确保解放思想大讨论活动取得实效,在学习过程中要坚持以下四项原则:一是注重学习,以素质提高促进思想解放。二是坚持理论联系实际,以实效促进思想解放。三是坚持领导干部带头,大力推进领导干部思想解放。四是坚持围绕中心工作,把解放思想落实到解决影响经委工作的关键问题上来,推动全县工业经济发展再上新台阶。

    经过学习构成人人思科学发展,议科学发展,谋科学发展的良好氛围,不断转变思想方式,创新工作方法,推动经委工作的落实,抓好工业发展宏观管理与企业协调服务中心的薄弱环节,促进全县经济社会又好又快发展。

    党政主要领导十分重视这次活动,做到经常过问,亲自抓,早安排、早部署,让全体干部职工做到明确任务,心中有数。同时强调,各科室、各企业和全体干部职工要站在全局和战略的高度,充分认识开展解放思想大讨论活动的必要性和重要性,不断增强解放思想的自觉性和坚定性,把思想和行动统一到县委的重大部署和工作上来,以进取的态度,饱满的热情,迅速投身到解放思想大讨论活动中。并对各个阶段的工作做认真的.总结,查找活动中存在的问题,分析产生问题的根源,寻找解决问题的方法。在学习中逐步提高了加强依法行政,提高科学服务,人性化服务本事。

    在调研活动中,党政领导做到“三带动”,即机关带动基层、领导带动干部,干部带动职工,构成机关科室带好头、领导干部起表率、干部职工做榜样,带动各科室搞好调研工作,激发干部职工参与继续解放思想大讨论活动的热情。

    委班子高度重视解放思想大讨论活动,注重理论学习,以素质提高促进经委思想大解放,坚持从加强学习入手,不断提高干部职工的理论和政策水平。根据经委的工作实际,团体讨论并决定每月15日和30日为干部职工团体学习日,组织干部职工进行学习。

    解放思想本质上是一个实践问题,要把深入贯彻落实科学发展观贯穿到解放思想的全过程,针对工业经济发展中存在的问题,深入查找根源,制定切实可行的措施,破解发展难题,切实把科学发展观的要求贯穿落实到经委工作各个环节,各个方面,努力在改革开放上实现新突破,在科学发展上取得新进展,在解决存在问题上见到新成效。

    xx此刻的工业发展势头有所好转,上半年,工业生产继续坚持快速增长势头,全县完成现价工业总产值132024万元,增长40.35%。其中规模以上企业完成116289万元,同比增44.58%。从轻重工业看,重工业完成总产值1xx4万元,同比增长44.22%,占总额的90.93%,轻工业完成总产值11969万元,同比增长10.60%,占总额的9.07%。完成工业增加值32741万元,按可比价计算增长7.1%,其中规模以上企业完成28320万元,按可比价计算增长7.62%。重点项目进展顺利,工业项目完成固定资产投资15524万元,比上年同期增增1.8倍,田坝电站竣工发电;鲊取电站水下部份基础浇筑已完成;120万吨的旋窑水泥异地技改项目一期工程进入部分设备安装阶段;15万吨黄磷炉技改接近尾声;3.5万吨二步法磷酸技改及恺达塑胶迁建项目正在进行设备安装。取得的成绩,仅仅只是为今后加快工业发展奠定了基础,经委还要面临更加繁重的任务。世界经济发展各种不确定因素增加,前进道路上不可预测的问题、困难和风险还很多。立足全国看xx,跳出xx看xx,没有任何理由止步不前,安于现状,不思进取,慢慢腾腾,将使xx失去新一轮发展机遇。形势逼人,不进则退,慢进也是退。xx的工业,拖延不得,耽误不起,加快发展始终是第一要务。经委要坚定不移地按照科学发展观的要求,始终坚持把工业发展作为最大的政治,最硬的道路。,最根本的任务,作为富民兴澂的第一大事,牢牢扭住经济建设这一中心不动摇,聚精会神搞工业,一心一意谋发展,力争一年上一个新台阶,几年发生一个大变化。

    我委十分重视自我提高阶段的每一个环节,严肃认真对待,不走形式,不走过场,经过干部职工提、自我找、群众帮、上级领导点,经委班子存在七方面的问题。针对存在问题,一是抓制度建设。根据经委的工作任务、工作范围和四项制度的相关规定,废弃了过去那些不适应工业发展需要的条款,对规章制度、职能职责进行修改和补充,让每位干部职工明确自我的工作职责,做好自我职责范围内的事;健立健全相关制度,实行用制度管事,用制度管人;对项目立项、备案实行限时办决制。二是加强基层党组织建设。深入车间、班组,了解掌握党支部的工作情景,党员教育和活动情景,探索党员教育管理的新办法,指导党支部工作。三是从运行趋势和目前企业生产经营状况看,经济增速较大,呈继续上升趋势,但随着宏观调控进一步加强,年底将呈回落态势。从今年工业经济发展目标的完成情景看,还存在较大的困难,形势不容乐观,为推进“工业强县”发展战略,促进工业经济又好又快发展,针对现阶段工业发展中遇到的困难和问题,班子制定了下一步工业发展的措施。

    (一)抓好在建项目的建设。在加快鲊取水电站建设步伐的同时,进取推进120万吨旋窑水泥、15万吨黄磷炉、3.5万吨二步法磷酸、恺达塑胶等技改项目的建设,力争尽早竣工投产。进一步加大小型装载机组装制造、地道酒厂迁建及技术改造、3万吨热法磷酸、天辰公司渣库等新开工项目工作力度,争取尽快启动实施。

    (二)做好电力计划供应工作,确保磷化工企业生产正常进行。鼓励磷化工企业抓住黄磷及其下游产品价格高位机遇,在7、8、9三个月中开足马力生产,将我县的用电基数提高到最高水平。同时,做好小水电、大电网供电、错峰、让峰及组织协调等管理工作,确保三季度磷电企业正常生产。

    (三)加快工业园区建设。加快园区规划建设工作,按照“谁投资、谁管理、谁受益”的原则,引导各类资本参与园区基础设施建设,精心打造优良招商平台,促进工业经济集约化、规模化、产业化发展,把园区打造成拉动xx经济社会快速发展的重要载体。

    (四)建立节能减排长效机制,推进节能降耗工作,全面推进清洁生产,加快发展工业循环经济。针对环保部门对东溪哨园区13家磷化工企业污水排查中提出的整改措施,经委应督促落实。在今后企业工作中从严要求:一是严格按照环评要求,达标排放;二是按照节能减排的要求,在生产中做好“三废”的综合利用工作;三是督促企业落实清洁生产措施,全面推进清洁生产;四是认真检查生产工艺流程过程中出现的“跑、冒、滴、漏”现象,将其纳入日常管理工作。同时,加强企业环保意识教育,提高对环保工作的认识,依靠技术提高,加大环保投入,消除企业内部污染源和污染隐患。

    20_解放思想振兴发展教师研讨发言材料二

    尊敬的各位领导、同志们、朋友们,

    大家好!

    此次解放思想大讨论专题活动是按照上级文件精神并结合我校实际开展的一次活动,是解放思想大讨论中的一个环节,是新形势、新阶段对环境工作的新要求。目的是想经过第一阶段的学习,解放思想,凝心聚力。本次活动使广大教师发展眼界更加开阔,目标更加明确,思路更加清晰,作风更加扎实,使大家的思想再解放,观念再更新,工作再踏实,发展再跨越。

    以上几位教师分别从强化科学发展理念,强化开放意识、服务创新意识,强化执行先行,强化职责意识、拼搏意识等方面,如实详细的介绍了我校是如何结合实际开展思想大解放活动的,教师们汇报了在开展解放思想大讨论活动中,解放思想与本职工作相结合,大大提高了教师们的思想觉悟与职责感、使命感,他们以环境教学为己任,拼搏进取,甘为人梯,乐育英才,勇于创新,进取投身教改,把爱心、耐心、信心留给学生,努力为提高环境教学质量而奋斗,真正做到了团结实干,奋勇争先,累并欢乐着。同时也深刻剖析了学校、个人在管理、教学等方面存在的问题。我觉得,教师们说的很质朴,也很切合实际。

    下头就关于解放思想大讨论以及本次活动提出我自我的一点认识。

    1、充分讨论学习,认识解放思想大讨论的指导意义及现实意义,明确重点任务和工作方法。抓好教师的大讨论:我们结合今年师德教育,组织教师们认真学习文件,领会精神实质,充分发挥教师们的聪明才智,就如何提高教学效率,出谋划策并进取实践。

    2、设计好活动载体,把大讨论不断引向深入:为把大讨论引向深入,我们从九月份开始围绕“如何提高课堂效率”这个中心话题组织了骨干教师、教研组长、科组长去江苏洋思学习教学先进经验,并且连续多次组织召开专题讨论会议,就大家课堂中存在的问题及时磋商,商讨改善措施。并且请教育行家分层次和类型研究制定提高教育质量的具体对策和措施,适时进行专题讲座,把解放思想大讨论真正落到实处,我感觉教师们受益匪浅。

    为了统一学校和学生家长对教育工作的思想,我们还进取争取学生家长对教育的理解、支持和配合,收到良好效果。

    2.主要收获:

    经过近半年的解放思想大讨论取得了一些实实在在的成效。

    ①思想进一步解放,新的教育理念不断树立。教师们自觉地把解放思想作为践行“三个代表”重要思想的具体行为,大胆冲破教育思想的束缚,不迷信先哲权威,不拘泥于已有的成规,树立以学生为本、执教为民的理念,让每个学生都尝试成功,并进行了赏识教育,让每一个孩子都能跳起来够着桃子,让他们抬起头来走路。

    ②树立了教师为本,xx治校的理念。要办好一所学校,教师是关键。充分尊重和信任教师,加强对教师的培养、使用和关心,调动教师的进取性、主动性、创造性,让全体教师参与学校的xx管理,创造一个拴心留人的环境,这是大讨论中广大教师的一致共识。以教师为本、xx治校的理念,在教师中逐步构成。

    ③工作成效不断体现,教育教学质量不断提高:尤其是提高课堂效率方面,我们每位教师都在努力的尝试,教学质量都有不一样程度的提高,并且把自我的实践上升到理论上去认识。都写了心得体会。

    ④教育改革扎实推进,发展环境整体优化。

    3.下步打算

    ①要把解放思想作为一项长期任务,贯穿与教育教学工作的全过程。

    ②要继续运用好大讨论的成果,进一步理清教育事业的发展思路,继续有计划的抓好校本教研工作,不断提高我校教育教学质量。

    ③要继续抓好整改措施的落实,进一步做好大讨论中查找出来的问题的整改工作。要结合实际,找准突破口,深挖根源,扫清障碍,弥补不足,切实做到统一思想,振奋精神,务实开拓,改革创新,使解放思想大讨论取得实实在在的效果,让我们的学校充满朗朗读书声。让孩子们天真、稚嫩的脸洋溢着笑容,让四十九中的教育教学更上一个新台阶。

    20_解放思想振兴发展教师研讨发言材料三

    尊敬的各位领导、同志们、朋友们,

    大家好!

    20xx年8月12日,公司召开了创先争优活动暨推进学习型党组织建设及解放思想大讨论动员会。会上,陈书记作了重要讲话,动员全公司开展思想解放大讨论。8月20日,机关二支部认真组织的学习了《陈书记在动员会上的讲话精神、任总在工作会上的讲话》。会后,我们立足实际,精心组织开展了思想解放大讨论活动,各岗位工作人员分别结合自身工作实际,对照“十种不良倾向”,进行深入的思想剖析,深刻反省工作中存在的思想保守、因循守旧等问题,努力转变思想观念,打开思想大门。总结分析自开展大讨论以来所发现的问题,反复思考问题产生的原因,努力寻求整改办法,现将具体情景总结如下:

    首先来谈谈大讨论中发现的问题,主要有以下两个方面:

    一、在思想上普便存在思想僵化,封闭保守的问题。多数岗位受工作性质影响,分工固定,人员稳定,各项工作都严格按照相关规章制度和工作程序展开,工作的程序性和稳定性较强。不学习不上进,很容易造成人员思想上的固化、保守,进而导致工作创新本事不强,工作方法陈旧,跟不上新形势,致使实际工作效果下降。

    二、工作中存在不扎实,职责心不强的问题,存在不求有功,但求无过的问题。实际工作中,有部分人员认为,只要本职工作不出现差错就能够了,没有在工作中树立更高的工作目标。然而,企业的生存发展本是逆水行舟,不进则退。如果我们的工作只是原地踏步裹足不前,那么必然跟不上集团大发展,大跨越的步伐,甚至阻碍和制约公司的发展。

    其次,针对以上问题,结合实际,提出整改办法如下:

    一、加强部门人员的学习管理,用制度保证和促进学习,完善自学与组织共同学习相结合的学习制度,为学习型科室建设打下扎实的制度基础。学而不厌。不断的学习是打破思想僵化、封闭保守的重要途径。具体到人力资源科来讲,就是要求所有员工坚持不懈地学习党和国家最新的方针政策、法律法规,学习最前沿的人力资源管理方法,学习兄弟单位好的工作方法,并在不断的学习交流进程中,充分结合实际工作,不断完善工作制度和工作程序,改善工作方法,提高工作质量和工作效率。

    二、深入推进学习型组织建设,各部门要经过行之有效的组织管理来激发员工的学习意识,逐渐在部门内部构成良好的学习氛围,不断提高员工适应新情景、学习新事物、应用新方法的本事,不断增强组织活力。

    三、加强考核,改善人员工作作风,重点解决“松”、“散”、“懒”、“浮”“空”的问题。为此,一要员工要结合实际工作订立个人工作目标,年底各部门依据员工目标的完成情景,做为评先依据。工作目标必须是经过努力才能到达的,不能定的太低,太低就失去了努力的意义,也不能定的太高,太高就浮夸、不切实际。二要考核部门严格指纹考勤和签到考勤的“双考勤”工作,三要进一步组织好劳动纪律动态巡查工作。四要各部门负责人重点抓好本部门员工的签到考核,切实规范员工行为,严格自律。

    四、各部门加强分工合作,搞好工作交流。应对实际工作中跨专业、跨部门的工作,各单位要站在全公司生存发展的高度,明确分工,通力合作,不推诿、不扯皮,共同把工作搞好。此外,各部门要加强交流,经过交流互通有无,互相学习,不断提高。

    五、切实作好群众监督工作。群众的眼睛是雪亮的,工作做的好与不好,最终还是群众说了算,不能只是孤芳自赏,自认为做的好。深入广泛的群众监督是必要的,一来能减少工作中不经意的失误,二来还能促进工作的不断完善。更为重要的是,我们所做的一切工作就是为了企业的长荣发展,为了人民群众的幸福满意。

    言而总之,解放思想就是要拓宽思路,统一认识,凝聚力量,勇于拼搏,铸就辉煌。经过开展思想解放大讨论活动,我们深入分析了当前公司内部存在的各种不良思想倾向,及时地进行了制止和纠正,促使员工提高了意识、活化了思想,增强了信心,改善了作风。并切实从现实出发,将思想统一到公司的生存发展上来,共同努力,共同为推进公司“五新”创业战略、“构建‘一矿多井’、打造千万煤炭企业”,建设礼貌国色、和谐绿色、新型特色的石圪节而奋斗。

    20_解放思想振兴发展教师研讨发言材料四

    解放思想,首先我们要有思想。思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认知的反映,并通过语言、文字、动作表达出来,是一种“思”与“想”的结合。我想只有通过不断学习,才能形成自己的思想。不仅要学政治理论,提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识,随不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。

    解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,联系目前的实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:

    1、教师必须做到爱岗敬业,加强师德修养。

    学校是培养人才的基地,学生只有具备完善的人格,勇于面对压力,才能成为适应社会需求的合格人才。这就要求教师不仅要有扎实的专业知识,还应具备良好的道德修养。由于教师所从事的职业特殊,是教育人、塑造人的事业,因此教师的世界观、人生观和价值观,甚至一言一行,都会通过这样或那样的方式,对学生的各个方面产生影响。因此,我们时刻注意自身道德情操的修养,通过言传身教,在传授知识的同时渗透做人的道理,帮助学生完善人格。

    2、教师必须做到博学多才。

    教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。教师要不断地吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己。教师要自觉地接受继续教育,始终站在知识的前沿。这样学生才能从教师处学到“源头活水”的知识。

    3、教师必须拉近与学生心灵的距离。

    教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。教师的教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。教师要善于了解学生的心理变化,要设身处地为学生着想,体谅他们的难处与痛苦。教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离,其次教师要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。

    4、要勤于学习。

    应时刻不忘学习,正所谓“学海无涯”,首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新工作观念,从而创新工作思路,适应新时期工作的需要。

    5、要善于思考。

    “学而不思则罔”,一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学的知识,按照正确的方法进行加工,去粕留精,转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,想他们所想。要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面。

    6、要勇于实践。

    就是要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展,我在工作中努力做到以下几个方面:一是做好“诚信”服务,做到有诺必践,绝不信口雌黄。二是积极主动为学生排忧解难,努力减少学生不必要的负担。

    7、要敢于转变。

    我们在工作的过程中,会接触到各种各样的学生,面临着各种考验,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养。做到廉洁自律,自觉抵制住各种诱惑。同时,在工作中要能够放下身段,破除旧观念,经常深入到学生中去,与学生拉近距离,热情周到地为他们做好服务。

    脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我们的社会一定会更稳定、更和谐。

    围绕“教育强县”这一中心,我们要以审视的眼光去看待我们的教育事业,看看我们的优势所在,看看我们在教育中存在的不足之处。树立起对教育的“忧患意识”。我们更要敢于放下架子,不耻下问,虚心向他人学习,要增强进取意识,大胆学习和借鉴他人的经验,不断创新教育教学方法,使我们乡的教育事业实现跨越式的发展。

    通过大讨论活动使我认识到解放思想,更新观念就是使自己的思想认识,随着不断发展的客观实际变化而变化。所以作为我们个人就要敢于探索、勇于实践、打破习惯思维和主观偏见的束缚,不断解放思想,更新观念,研究新情况,解决新问题。我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,始终站在时代的潮头,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶!

    20_解放思想振兴发展教师研讨发言材料五

    自党的解放思想大讨论活动启动以来,开发区党工委高度重视,精心组织,周密部署,学习求实效,调研出实招,紧扣中心工作和重点工作,真学、真用、真心实意解决群众反映的突出问题,坚持边学边改,边查边改,活动扎实有序推进。针对存在的问题,开发区领导班子进行了认真梳理剖析,现将自查情况汇报如下:

    (一)思想观念问题。解放思想,大胆开拓创新工作方面还有差距。在个别同志身上还不同程度地存在着人浮于事,养尊处优;不思进取,混天度日;观念僵化,因循守旧;头脑空泛,思路狭窄;好大喜功,小进即满的思想观念。

    (二)精神状态问题。精神空虚、萎靡不振;心不在焉、状态不佳;有工作不履责、无所事事,游手好闲,甚至不干正事;小病大养,无病呻吟的低迷状态在个别同志身上还时有表现。

    (三)工作标准问题。工作上超前思维不足,创新性不够。个别同志工作中存在着标准不高,畏难守旧,被动应付;工作跟不上节奏,质量不高;不愿精细谋划,不愿调查研究,不愿出力流汗;工作能推则推,能躲就躲,只求过得去,不求过得硬的问题。

    (四)作风漂浮问题。深入基层调研不够,因循守旧,反应迟钝,行动迟缓;重心沉不下去,知行不一致,说做脱节;工作不严谨,环节不严密,办事拖泥带水等习惯在个别同志身上还时有发生。

    (五)纪律涣散问题。部门作风纪律有强调,但力度不够,个别同志组织观念淡薄,纪律松懈,有令不行,有禁不止;有章不循,我行我素;存在上下班迟到早退等自由主义倾向。

    (六)服务不细问题。执行工作制度不够到位,个别同志在工作中存在耐心不够,言语加重,解释不清,推诿服务对象等有碍单位和个人形象的言行。

    形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。经过认真查找、剖析认为,这些问题反映了社会保险局在解放思想、转变作风、优化环境、加快发展等方面存在着不足,同时也反映了领导班子在自身建设和干部队伍建设等方面上存在着差距。原因归纳为:

    (一)对学习重视程度不足。总的来说,开发区党支部还是比较注重加强学习和武装思想的,其理论修养、知识结构和工作水平基本能够适应新时期社会保险事业工作的要求。但由于学习制度不健全,学工结合得不够紧密,致使我们不能很好地运用辩证的、全面的、联系的、发展的眼光去看待和处理问题,从而影响了我们分析情况、驾驭局面的能力,造成了工作中存在的主观主义、片面性和简单化的倾向。

    (二)对规章制度的落实监督检查不足。我们的制度条文规定比较多,但对制度的检查落实有些欠缺,对于一些违反制度的职工批评和教育不到位,有时存有畏难情绪。

    (三)对主观世界自觉改造不足。由于我们终日埋头工作,放松了对主观世界的改造,使工作人员不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,加强党性修养和党性锻炼不够,理想信念有些淡化。

    (四)思想上还不能完全做到与时俱进,仍然有保守、落后,甚至惰性心理的痕迹。在社会变革和经济实体形式多样化特点日益显著的新时期,面对大量出现的新问题、新事物、新矛盾有时感到不适应。对新事物认识不透、研究不够、方法不多;在解决问题的方法手段上往往依靠经验来解决问题。对现实生活中出现的新情况、新问题,理性思考不深入,处理问题就事论事的多,把握形势、了解大局不深不透。

    (五)科学发展和创新意识不够强,有求稳怕乱的思想。工作中解放思想、大胆创新,用改革创新的精神和办法解决新情况、新问题,敢想、敢试等方面自己显得不够强,有凭经验办事的心理。有时“怕”字当头,怕工作失误,怕承担风险。主要根源在于:一是过于相信自己,凭老经验干工作,用老思维对待新事物;二是安于现状,不求有功,但求无过,认为工作时间长了,也不想进步了,思想上产生了自满情绪和懈怠情绪。

    (一)强化“学习”意识。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,制定出详细的理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用新知识、新文化、马列毛泽东思想、邓小平理论相结合武装头脑,不断提高个人修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。

    (二)强化“服务”意识,发扬与时俱进精神。开发区全体党员干部要搞好服务,在工作中,继续坚持原则,办公办事,守法执法,勇于发现问题,解决问题,搞好服务为开发区发展作出积极的贡献。

    (二)强化“开拓”意识。党员干部要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,解放思想、转变观念,提高开拓创新的精神,积极进取、大胆开拓,才能适应市场经济的变化。

    (三)努力做好本职工作。把本次开展“进一步解放思想、树立担当意识、促进跨越发展大学习、大讨论活动”落实在行动上。不断改进工作,在具体的工作中大胆参与实践,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。同时严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,勤勤恳恳,兢兢业业,做好本职工作。

    总之,面对新的形势、新的任务、新的要求,开发区要进一步解放思想,振奋精神,发扬成绩,克服不足,出色完成各项工作任务,为全市经济跨越发展做出更大的贡献。

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