1、心志要坚，意趣要乐，输在犹豫，赢在行动。
2、良药苦口，忠言逆耳，顿开茅塞，补偏救弊。
3、挥动激情，展翅高飞，青春无畏，逐梦扬威。
4、勤奋乐学，团结拼搏，自信自律，求实创新。
5、激扬青春，超越梦想，天高地迥，任我飞翔。
6、谋事在天，成事在人，因势利导，融会贯通。
7、挑战自我，超越梦想，团结互助，共创佳绩。
8、青春如火，奋发图强，好好学习，天天向上。
9、博学强识，时不我待，黑发勤学，自首不悔。
10、团结四班，豪情满天，众志成城，超越自我。
11、好好学习，天天向上，友谊第一，比赛第二。
12、团结一致，奋发拼搏，激扬青春，放飞梦想。
13、人贵满足，唯学不然，人功不竭，天巧不传。
14、不耻下问，博学弘文，持之以恒，以礼待人。
15、情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起。
16、扬帆起舵，学海无涯，乘风破浪，奋勇拼搏。
17、十二十二，说一不二，只做第一，不做第二。
18、听从指挥，服从命令，团结互助，争创第一。
19、天骄十六，不懈追求，勇往直前，争创一流。
20、团结拼搏，永创辉煌，运动起来，勇敢第一。
21、铁心拼搏，争创一流，赛出水平，赛出风格。
22、勤奋乐学，团结拼搏，自重自信，奋斗不息。
23、友谊第一，比赛第二，赛出风格，赛出水平。
24、刻苦求真，努力奋斗，没有付出，何来回报。
25、服务客户，播种金钱，增加信任，稳定续收。
26、群策群力，放马金鞍，勇冠江山，鹏霄万里。
27、一年二班，团结一致，不畏艰苦，勇敢奋斗。
28、九班九班，勇夺桂冠，齐心协力，共创辉煌。
29、竞速时代，十班最帅，团结友爱，不可阻碍。
30、我的青春，由我做主，丰硕自我，自信人生。
31、扬帆把舵，奋勇拼搏，强弩在弦，问鼎天下。
32、强身健体，立志成材，一班一班，非同一般。
33、团结进取，开拓创新，顽强拼搏，争创一流。
34、全力以赴，良心无愧，奋力拼搏，青春无悔。
35、赶虎下山，驱龙出水，勇往直前，独占山水。
36、认真读书，踏实做人，全民健身，奔向奥运。
37、艰苦风斗，铁杵成针，矢志不移，滴水穿石。
38、四班四班，锐不可当，超越自我，再创辉煌。
39、积极进取，努力拼搏，磨练意志，强健体魄。
40、放马金鞍，勇冠江山，气势磅礴，惟我二班。
41、青春如火，超越自我，三年六班，奋勇拼搏。
42、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底。
43、公司有我，业绩红火，勇攀高峰，没我不行。
44、看我十七，文武双全，经邦济世，一往无前。
45、硬骨六连，势必争先，英勇顽强，一往无前。
46、和衷共济，风雨同舟，拼搏进取，铸就辉煌。
47、好吃懒做，迷茫人生，刻苦努力，光明前途。
48、团结进取，奋力拼搏，齐心协力，共铸辉煌。
49、学贵有恒，务实上进，天道酬勤，厚积薄发。
50、释放激情，放飞梦想，今天明天，由我创造。
1、高一十五，能文能武
2、勇挑重担，力创一流
3、英勇顽强，一往无前
4、比出风度，超越自我
5、挑衅极限，超出自我
6、苦练本领，保家卫国
7、奋勇争先，食品最行
8、强身健体，共创未来
9、搏风抗雨，共创辉煌
10、文化守纪，拥抱成功
11、校园精英，谁与争锋
12、骄阳无惧，奋勇向前
13、搏风抗雨，共创光辉
14、齐心协力，力创佳绩
15、挑战自我，坚持不懈
16、团结拼搏，发奋图强
17、水滴石穿，建绩立功
18、水建既出，谁与争锋
19、文武兼备，百炼成钢
20、军纪如铁，意志如钢
21、自强不息，厚德载物
22、服从命令，听从指挥
23、团结互助，扬我班威
24、政治合格，军事过硬
25、挑战极限，共铸辉煌
26、精英十四，威武之师
27、作风优良，纪律严明
28、超越自我，自尊自强
29、激情飞扬，超越自我
30、刻苦训练，奋勇争先
31、认真学习，刻苦训练
1. 赏识导致成功，抱怨导致失败。
2. 世界上没有两个人是完全相同的，但是我们期待每个人工作时，都拥有许多相同的特质。
3. 首先是管好自己，对自己言行的管理，对自己形象的管理，然后再去影响别人，用言行带动别人。
4. 首先要说的是，CEO要承担责任，而不是“权力”。你不能用工作所具有的权力来界定工作，而只能用你对这项工作所产生的结果来界定。CEO要对组织的使命和行动以及价值观和结果负责。
5. 团队精神是从生活和教育中不断地培养规范出来的。研究发现，从小没有培养好团队精神，长大以后即使天天培训，效果并不是很理想。因为人的思想是从小造就的，小时候如果没有注意到，长大以后再重新培养团队精神其实是很困难的。
6. 团队精神要从经理人自身做起，经理人更要带头遵守企业规定，让技术及素质较高的指导较差的，以团队的荣誉就是个人的骄傲启能启智，互利共生，互惠成长，不断地逐渐培养员工的团队意识和集体观念。
7. 一家企业如果真的像一个团队，从领导开始就要严格地遵守这家企业的`规章。整家企业如果是个团队，整个国家如果是个团队，那么自己的领导要身先士卒带头做好，自己先树立起这种规章的威严，再要求下面的人去遵守这种规章，这个才叫做团队。
8. 已所不欲，勿施于人。
9. 卓有成效的管理者善于用人之长。
10. 做企业没有奇迹而言的，凡是创造奇迹的，一定会被超过。企业不能跳跃，就一定是一个规律，一步一个脚印地走。
11. 大成功靠团队，小成功靠个人。
12. 不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。
13. 沟通是管理的浓缩。
14. 管理被人们称之为是一门综合艺术——“综合”是因为管理涉及基本原理、自我认知、智慧和领导力;“艺术”是因为管理是实践和应用。
15. 管理得好的工厂，总是单调乏味，没有任何激动人心的事件发生。
16. 管理工作中最重要的是：人正确的事，而不是正确的做事。
17. 管理就是沟通、沟通再沟通。
18. 管理就是界定企业的使命，并激励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业家的任务，而激励与组织人力资源是领导力的范畴，二者的结合就是管理。
19. 管理是一种实践，其本质不在于“知”而在于“行”;其验证不在于逻辑，而在于成果;其唯一权威就是成就。
20. 管理者的最基本能力：有效沟通。
21. 合作是一切团队繁荣的根本。
22. 将合适的人请上车，不合适的人请下车。
23. 领导不是某个人坐在马上指挥他的部队，而是通过别人的成功来获得自己的成功。
24. 企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。
25. 扬善而不罚恶，则乱。罚恶而不赏善，亦乱。
